Oceaneering
Responsabilidades:
Planejamento de Pessoal – Controle de Férias: Garantir o Controle de Férias do time ROV – Offshore.
Planejamento de Pessoal – Controle Escala: Garantir o controle de escala fazendo interface com Global Mobility.
Planejamento de Pessoal – Indicadores de Utilização de Pessoal: Apoio na realização dos indicadores mensais de Utilização de Pessoal
Planejamento de Pessoal – Suporte a Seleção de Equipes: Apoio na realização da seleçao de pessoal para as trocas de turma das equipes de ROV
Planejamento de Pessoal – Apontamento pagamentos extras: Analisar e controlar os apontamentos extras do time ROV – Offshore
Operações – Gerenciamento de Mudança: Controle adequado do Gerenciamento da Mudança (MOC) no que tange a validade, aprovação e implementação das ações apontadas
Suporte aos coordenadores de Operações: Auxiliar nas atividades administrativas e técnicas na base, suporte e interface com a equipe Offshore de ROV
Pré- requisitos:
• Estudante de Engenharia de Produção;
• Previsão de formatura em dezembro de 2026 (possibilitando ter 2 anos de Estágio).
• Inglês Avançado.
• Pacote Office, incluindo Project e Power Bi.
Esta oportunidade abrange profissionais com deficiência ou reabilitados.
Idiomas:
Inglês – Nível Avançado