Gerente de Aquisição de Talento – Rio de Janeiro

Gerente de Aquisição de Talento – Robert Half – Rio de Janeiro

Descrição da vaga

Trabalha em estreita colaboração com gerentes de contratação e parceiros de negócios de RH para entender as necessidades de recrutamento do negócio;
Antecipar as necessidades de contratação e identificar proativamente soluções de recrutamento para atender a essas necessidades;
Desenvolve, inicia e executa estratégias de sourcing e recrutamento e outros processos relacionados à equipe;
Gerencia vários clientes e demandas concorrentes para atrair candidatos qualificados e preencher posições abertas;
Solucionar problemas que surgem em conexão com o processo de recrutamento e contratação;
Trabalho com agências e fornecedores externos;
Coordenar e gerenciar os requisitos do projeto de Aquisição de Talentos com supervisores e gerentes;
Assegurar que a organização cumpra as leis e regulamentos locais no que se refere a terceirização, recrutamento e contratação;
Estruturação de processos e políticas da empresa.

Perfil desejado

Formação Superior Completa em Psicologia, administração e áreas correlatas;
Inglês avançado (diferencial);
Experiência em recrutamento de ciclo completo, usando várias técnicas de entrevista e métodos de avaliação;
Capacidade de lidar efetivamente com um grande volume de requisições;
Proficiência com mídias sociais, bancos de dados de currículos e redes profissionais.