COORDENADOR SEGURANCA TRABALHO – Niterói

E para sermos o melhor gestor de infraestrutura rodoviária do Brasil, precisamos dos melhores e mais competentes profissionais, independente da raça, gênero, orientação sexual, idade, religião, etc.

Se você gosta de trabalhar e construir em equipe, age como dono, busca resultados positivos e tem capacidade de engajar pessoas #VemSerEco.

Responsabilidades e atribuições

• Assegurar suporte à organização na implementação de programas de gestão de segurança do trabalho e promoção de cultura de prevenção de acidentes e perdas materiais.
• Coordenar e influenciar na organização o cumprimento da legislação vigente, planejando e acompanhando sua aplicação, garantindo a preservação e adequação de toda documentação legal (laudos técnicos, avaliações, fichas de entrega de EPI’s, etc.), visando seu correto atendimento e evitando penalizações para a empresa.
• Assessorar a organização na definição de metas e objetivos de segurança do trabalho baseado em indicadores de performance e desempenho pró-ativos e reativos de segurança.
• Coordenar e conduzir o processo de revisão das normas internas de segurança, laudos, pareceres e demais documentos inerentes à área, atualizando-os e apontando eventuais deficiências a fim de alcançar padrões de qualidade e excelência na gestão de riscos e prevenção de perdas.
• Coordenar e assegurar o desenvolvimento de estudos e diagnósticos sobre condições de trabalho, ocorrências e inspeções, relacionados à insalubridade, periculosidade e segurança do trabalho, analisando os resultados obtidos e elaborando planos de ação.
• Assegurar as boas práticas das normas de Qualidade, Meio Ambiente, Segurança do Trabalho e Responsabilidade Social e Gestão de Ativos, além de garantir o atendimento aos requisitos dos clientes, aos requisitos regulamentares e estatutários e as exigências contratuais;
• Atuar conforme programa de Compliance e Ética corporativo, por meio das regras definidas e alinhadas às diretrizes da Companhia, garantindo atendimento aos requisitos regulamentares e estatutários e as exigências contratuais.

Requisitos e qualificações

• Experiência/atuação na área de Segurança do Trabalho.
• Superior completo em Engenharia ou Arquitetura e Especialização em Segurança do Trabalho.
• Registro no Conselho de Classe (CREA).
• Desejável pós-graduação ou especialização.

Informações adicionais

📢 O que oferecemos:

🏪 Assistência Médica

🦷 Assistência Odontológica

🍴 Vale Alimentação ou Vale Refeição, que pode ser compartilhado entre os dois produtos.

💙 Seguro de Vida, com coberturas de proteção para colaborador e dependentes.

🔒 Previdência privada (com contrapartida da empresa de acordo com nível de cargo).

💰 Programa de participação nos resultados (PPR).

💻 Auxílio Home office, para quem irá trabalhar de forma híbrida melhorar o seu ambiente de trabalho e torná-lo ainda mais confortável.

🚍 Além do vale-transporte, disponibilizamos veículos fretados em algumas regiões, para deslocamento até os escritórios.

🚗 Estacionamento gratuito (de acordo com a região).

📚 Parcerias institucionais, para aprimorar seus conhecimentos e até aprender um novo idioma.

🧘 Programas e iniciativas de qualidade de vida sem custo, para cuidar da saúde física, mental, social e financeira, como: Wellhub, Vacinação anual contra a Influenza, Psicoterapias on-line para colaboradores e dependentes e Ginástica Laboral.

👶 Benefícios para apoiar as famílias, em suas jornadas de parentalidade, como: Licença Parental, Plataforma Juntos Educação Parental, Programa de Gestantes, Manutenção do Vale Alimentação ou Vale Refeição durante a Licença Parental e Auxílio Creche (idades e valores, de acordo com a região).

🏳️‍🌈 Programa Mude Meu Nome, que apoia os trâmites de retificação de nome para pessoas transgênero e custeia todas as despesas do processo.

💻 Programa Tecnologia Assistiva, que apoia a acessibilidade de pessoas com deficiência (de acordo com as premissas do programa e seleção).

🎭 Convênio com as instituições SESC ou SESI (de acordo com a sua unidade).

🎄Cesta de Natal

⚫ Seguro de assistência funeral para pai e mãe (até 70 anos de idade).