Engenheiro(a) de Segurança do Trabalho Pleno – Rio de Janeiro

Engenheiro(a) de Segurança do Trabalho Pleno – Wilson Sons – Rio de Janeiro

Responsabilidades e atribuições
Você será responsável por: Atuar de forma a fortalecer a cultura de SMS nas áreas operacionais, responsável pela condução da agenda e dos processos da área de segurança do trabalho no âmbito Nacional, visando atender aos requisitos legais e normas aplicáveis, aos procedimentos, práticas e condições seguras, atuando na gestão de riscos, na melhoria do desempenho da área e na prevenção de acidentes e incidentes.

Consolidar e aprimorar a cultura de excelência em Segurança do Trabalho, estando presente de forma efetiva em todos os processos relacionados a área de SMS.
Orientar os Técnicos e Analistas de SMS no processo de integração das atividades de SMS nas Filiais, através do cumprimento da política, procedimentos, instruções, planos, programas e ações aplicáveis.
Oritentar a padronização entre os Técnicos e Analistas de SMS no intercâmbio das práticas utilizadas nas Filiais, buscando soluções e desenvolvendo ações para melhorar a gestão de SMS.
Direcionar a elaboração das apresentações dos Comitês e Reuniões de SMS.
Gerenciar os procedimentos críticos (abastecimento de combustível, espaço confinado, mergulho, trabalho em altura, bloqueio e etiquetagem, içamento de carga), planos de emergências e nas ferramentas preventivas (Observação Comportamental, PT, APR, Guardião WS, AST, VCT, Campanhas, Diálogos de Segurança, Reuniões de SMS).
Apoiar nas notificações do MTE – Ministério do Trabalho e ações trabalhistas, na homologação dos Assistentes Técnicos e acompanhamentos dos processos.
Apoiar na elaboração e revisão dos planos de emergências, assim como na orientação e avaliação dos exercícios e simulados realizados.
Gerenciar o OBZ – Orçamento Base Zero do Pacote EPI e Material de Segurança das Bases e Escritórios.
Gerenciar o processo de entrega e manutenção dos equipamentos de proteção individual e coletiva, garantindo o cumprimento e o registro do processo.
Gerenciar o processo de investigação e análise de acidentes do trabalho e ambientais nas filiais, utilizando como base as diretrizes e os procedimentos associados.
Apoiar na interpretação e aplicação das normas de segurança, nas diretrizes, fundamentos e conceitos do WS+ e da ISO 9.001 do SGI – Sistema de Gestão Integrado.
Realizar a gestão técnica do TST da Matriz e do Analista de SMS nos processos de (CAT, PPP, PGR, PCMSO, etc.).
Apoiar na avaliação dos documentos das prestadoras de serviços críticos em SMS no processo de gestão de Contratadas.
Elaborar treinamentos para os Marítimos, profissionais de Operações e Manutenção nos procedimentos e instruções de Segurança do Trabalho, atividades críticas e NRs – Normas Regulamentadoras.
Apoiar na avaliação dos documentos das prestadoras de serviços críticos em SMS no processo de gestão de Contratadas.
Desenvolver e garantir a gestão dos indicadores de SMS da Filiail.
Gerenciar não-conformidades e ações geradas de auditorias internas e externas.
Desenvolver e controlar a revisão dos procedimentos críticos e APRs.
Gerenciar a Segurança no sistema SOC, com a gestão da associação dos Riscos e o processo de entrega e registros dos Equipamentos de Proteção Individual.

Requisitos e qualificações
Possuir ensino superior completo em engenheira;
Possuir pós graduação em segurança do trabalho (concluído ou cursando) ou curso técnico de segurança do trabalho completo;
Possuir disponibilidade para viagens;

Informações adicionais
Nos preocupamos com o bem-estar das nossas pessoas, por isso oferecemos benefícios e cuidados que permitem uma vida com mais qualidade.

Cuidados com sua alimentação: Vale Alimentação;
Cuidados com sua saúde física: Plano de Saúde, Plano Odontológico, Plano de academias, Telenutrição e Telemedicina para você;
Cuidados com sua saúde mental: Telepsicologia;
Cuidados com as novas mamães: Cesta Bebê, Programa Mães à Bordo (orientação às gestantes durante a gravidez e no pós-parto);
Cuidados com o seu desenvolvimento: Plataforma de cursos; Clube de parcerias;
Apoio Social: Seguro de Vida e Canal SOS RH Saúde;
Lazer: Benefício de descontos em viagens;
Deslocamento: Vale transporte ou transporte da empresa (dependendo da localidade);
Cesta Natalina;
PLR anual.