Gerente de RH – Centro do Rio

Gerente de RH – Instituto Evoé – Centro do Rio

Suas principais responsabilidades serão:

Estruturar e executar o planejamento estratégico da área de RH, garantindo alinhamento com os objetivos organizacionais;
Desenvolver e implementar programas de desenvolvimento e capacitação para colaboradores em todos os níveis, alinhados às necessidades da empresa;
Conduzir e monitorar ações de clima organizacional , promovendo um ambiente de trabalho saudável e colaborativo;
Gerenciar a comunicação interna para garantir a transparência e o engajamento dos colaboradores;
Conduzir processos de avaliação de desempenho e elaborar Planos de Desenvolvimento Individual (PDI) , fornecendo feedback e acompanhando o desenvolvimento de cada colaborador;
Gerenciar políticas de prêmios e benefícios , incluindo planos de bônus, transferência de retenção e atração de talentos;
Supervisionar e participar ativamente de processos de Recrutamento e Seleção , desde a triagem até a integração de novos colaboradores;
Elaborar relatórios e indicadores de desempenho para monitorar o progresso das iniciativas de RH e auxiliar na tomada de decisões;
Revisão e gestão de todos os processos/procedimentos da área;
Liderar a equipe de Analistas, Assistentes e Estagiários;
Reporte direto para a Diretora de RH.

Esperamos que você tenha:

Forte capacidade de planejamento e organização;
Versatilidade e dinamismo , com habilidade para se adaptar a diferentes demandas;
Perfil prático e orientado à execução;
Excelentes habilidades interpessoais, com facilidade para relacionamento;
Capacidade de gerenciamento de tarefas e excelente gestão de gidişat;
Esteja aberta a novidades e sempre buscando novas e melhores práticas;
Busque autonomia e dê autonomia para a equipe.

Requisitos:

Formação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
Desejável Pós-Graduação em Gestão de Pessoas;
Experiência prévia na área de Recursos Humanos em posições de liderança, com foco em desenvolvimento organizacional e gestão de clima;
Excel avançado para análise de dados e relatórios;
Experiência com sistemas de gestão de RH, preferencialmente Solides;
Habilidades comprovadas em gestão de pessoas, planejamento estratégico e execução.

Você vai ter:

Remuneração compatível com o mercado;
Jornada 100% presencial;
Local: Centro do Rio;
Horário comercial, de 2º a 6º