PROMOTOR EXECUTIVO DE VENDAS – São Gonçalo

O Promotor Executivo de Vendas será responsável por realizar visitas presenciais aos clientes, transmitindo informações de forma clara e persuasiva, além de identificar oportunidades de mercado e impulsionar nossos produtos nos clientes.

Esperamos que o candidato tenha um profundo conhecimento sobre nossos produtos (o que ensinamos) e serviços, seja organizado, resiliente e esteja sempre disposto a aprender e se atualizar sobre as melhores práticas de vendas e tendências do mercado.

Descrição do Dia a Dia:

• Realizar visitas presenciais aos clientes, apresentando de forma clara e persuasiva os benefícios de nossos produtos/serviços.
• Estabelecer e manter relacionamentos saudáveis com os clientes, sendo amigável, cortês, empático e ouvindo atentamente suas necessidades e demandas.
• Agir de forma proativa, antecipando as necessidades dos clientes e oferecendo soluções de forma espontânea.
• Planejar as visitas de forma eficiente, otimizando tempo e recursos, conhecendo a localização dos clientes e preparando materiais de apresentação com antecedência.
• Lidar com objeções dos clientes, identificando suas necessidades e apresentando soluções que atendam a essas necessidades.
• Ter uma visão estratégica do negócio, alinhando as atividades de visita aos objetivos da empresa e identificando oportunidades de mercado.
• Analisar informações e dados sobre o mercado, concorrência, tendências e necessidades dos clientes.
• Enfrentar desafios e rejeições com resiliência, não desistindo diante das dificuldades.
• Estar sempre disposto a aprender e se atualizar sobre nossos produtos, técnicas de vendas, tendências do mercado, entre outros.

Requisitos

• Experiência prévia em vendas ou atendimento ao cliente, preferencialmente de forma presencial.
• Habilidades de comunicação excepcionais, com capacidade de construir relacionamentos sólidos com os clientes.
• Capacidade de trabalhar de forma autônoma e em equipe, com foco em resultados e metas.

Benefícios:

• Salário fixo competitivo + variável por atingimento de metas.
• Reconhecimento pelo desempenho e oportunidades de crescimento dentro da empresa.
• Ambiente de trabalho agradável e colaborativo.
• Benefícios adicionais, como plano de saúde, vale-refeição, entre outros.
• Assistência medica e odontológica
• Variável por atingimento de metas
• Prêmios por novos cadastros
• Vale combustível

Ferramentas:

• Celular
• Tablet
• Carro da Empresa